Volver a los resultados · CAMBRILS

Oferta verificada hace 5 horas

GERENTE

Paul Marlex·CAMBRILSPresencialContrato indefinidoEjecutivo
Salario no indicado
Resumen Vox
  • Rol principal: Liderar la gestión global de la organización, incluyendo estrategia, gestión de equipos, desarrollo de proyectos y cumplimiento de objetivos estratégicos.
  • Requisitos clave: Experiencia mínima de 10 años en gerencia o dirección general, gestión económica y financiera, conocimientos en legislación y gestión de proyectos.
  • Condiciones y beneficios: Incorporación directa, posición estable, autonomía, participación en decisiones, buen ambiente laboral y retribución competitiva.
  • Idiomas y conocimientos: Dominio de catalán y castellano; valorable buen nivel de inglés. Nivel avanzado en Microsoft Office.
  • Perfil deseado: Persona organizada, resolutiva, resiliente, con habilidades de comunicación, orientación al servicio y interés en transformación digital.
Candidatarse en el origenSales de VoxJobs hacia infojobs.net — la candidatura se hace directamente en la empresa. infojobs.net

Descripción de la oferta

GERENTE / DIRECTOR/A GENERAL¿Buscas un nuevo reto profesional liderando una organización consolidada? ¿Tienes experiencia en dirección, gestión de equipos y desarrollo de proyectos? ¿Te gustaría formar parte de una entidad referente en el ámbito náutico y deportivo con un fuerte impacto en su entorno? Si la respuesta es sí, ¡esta oportunidad es para ti! Desde Paul Marlex estamos colaborando con una entidad de referencia en la búsqueda de un/a Gerente / Director/a General, que asumirá la dirección integral de la organización, liderando la estrategia, la gestión de personas y el desarrollo de proyectos clave. ¿Cuál será tu misión en la empresa?Liderar la gestión global de la organización y asegurar el cumplimiento de los objetivos estratégicos. Organizar y optimizar la estructura funcional de la entidad, impulsando la mejora continua. Elaborar y controlar el presupuesto anual, realizando el seguimiento económico y financiero. Supervisar las áreas administrativa, comercial, técnica y operativa. Dirigir la gestión de personas: definición de objetivos, evaluación del desempeño, contratación y coordinación del equipo. Planificar y coordinar las actividades sociales, deportivas e institucionales. Gestionar proyectos de mejora, inversiones, obras e infraestructuras, controlando plazos, costes y calidad. Mantener las relaciones con administraciones públicas, federaciones, instituciones y otros organismos. Garantizar una excelente atención a socios y usuarios, promoviendo una comunicación cercana y transparente. Impulsar la transformación digital y la implantación de mejoras organizativas. Velar por el cumplimiento de la normativa mercantil, laboral, fiscal y administrativa. ¿Qué te podemos ofrecer?Incorporación directa a una entidad consolidada y con un proyecto de futuro. Posición estable, estratégica y con elevada autonomía. Participación activa en la toma de decisiones y en proyectos de transformación. Excelente ambiente de trabajo y posibilidad de desarrollar una carrera profesional de largo recorrido. Retribución competitiva acorde con la experiencia aportada. ¿Qué necesitamos de ti?Titulación universitaria (Grado, Licenciatura o formación equivalente). Experiencia mínima de 10 años en posiciones de Gerencia, Dirección General o Dirección de Operaciones gestionando organizaciones o empresas complejas. Experiencia en gestión económica, financiera, administrativa y de equipos. Capacidad para liderar departamentos multidisciplinares y coordinar diferentes áreas de actividad. Conocimientos de legislación mercantil, laboral, fiscal y contable. Experiencia en gestión de proyectos, organización de actividades y mantenimiento de infraestructuras. Dominio de catalán y castellano. Se valorará un buen nivel de inglés. Nivel avanzado de Microsoft Office. Valoraremos especialmenteExperiencia en, entidades hoteleras, asociaciones u organizaciones con atención directa a socios o clientes. Capacidad de liderazgo, toma de decisiones y orientación a resultados. Perfil organizado, resolutivo, resiliente y con excelentes habilidades de comunicación. Orientación al servicio, visión estratégica y capacidad para impulsar procesos de mejora continua. Interés por la transformación digital y la implantación de nuevas tecnologías. Persona comprometida, íntegra y alineada con los valores de la organización.

Panel de transparencia

Fuente original
infojobs.net
Publicada
13 jul 2026 · fecha real
Última verificación
hace 5 horas
Puntuación de calidad
35/100
Salario indicado0
Empresa identificada0
applyUrl0
postedAt15
Descripción completa20

Semejantes

Ofertas cercanas a esta.

Jefe/a de partida

GRUPO SIBUYA SOCIEDAD LIMITADA.
Pozuelo de AlarcónPresencialContrato indefinido
12 000 € – 13 000 € / año
Nuevavía infojobs.net·hace 14 horas65/100

Repartidor/a en moto

PASSO DE CUINAR S.L.
CambrilsPresencialContrato indefinido
450 € – 1100 € / mes
Nuevavía infojobs.net·hace 14 horas65/100
OviedoPresencialContrato indefinido
40 000 € – 50 000 € / año
Nuevavía infojobs.net·hace 17 horas65/100

¿Algo mal con este anuncio? Denunciar oferta fraudulenta o desactualizada