Director/a Oficina Trabajo Temporal

En Nortempo creemos que las personas impulsan el éxito de las organizaciones. Por eso buscamos un/a Director/a de Oficina para liderar nuestra delegación de Santiago de Compostela, una posición clave para consolidar nuestro crecimiento en la zona, fortalecer nuestra cartera de clientes y seguir desarrollando nuevas oportunidades de negocio. Si cuentas con experiencia en el sector de la consultoría de Recursos Humanos, te apasiona el desarrollo comercial y quieres liderar un proyecto con autonomía y capacidad de decisión, sigue leyendo. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de impulsar el crecimiento de la oficina de Santiago de Compostela, desarrollando negocio, fortaleciendo relaciones de confianza con clientes y liderando al equipo para garantizar un servicio de máxima calidad. ¿Cómo será tu día a día? • Desarrollar negocio mediante la captación de nuevos clientes en Santiago de Compostela y su área de influencia. • Gestionar, fidelizar y hacer crecer la cartera de clientes existente. • Identificar oportunidades de crecimiento en el mercado local y diseñar planes de acción para aprovecharlas. • Liderar, motivar y desarrollar al equipo de la oficina. • Supervisar los procesos de selección, contratación y servicio, garantizando los niveles de calidad establecidos. • Asesorar a clientes en soluciones de Recursos Humanos, selección de personal y trabajo temporal. • Analizar indicadores de negocio, rentabilidad y calidad. • Garantizar el cumplimiento de los objetivos comerciales y operativos de la delegación. ¿Te identificas? Si disfrutas creando oportunidades de negocio, construyendo relaciones de confianza con clientes y liderando equipos hacia objetivos ambiciosos, esta es tu oportunidad para formar parte de un proyecto sólido y con recorrido dentro de Nortempo. ¡Queremos conocerte! Requisitos - Experiencia previa de al menos 3 años en el sector de consultoría de Recursos Humanos, selección de personal o trabajo temporal. - Experiencia en desarrollo de negocio y venta consultiva de servicios B2B. - Perfil con una marcada orientación comercial y a resultados. - Capacidad para liderar equipos y gestionar personas. - Experiencia en la gestión de cuentas y desarrollo de clientes. - Experiencia trabajando con objetivos y seguimiento de KPIs. - Habilidades de comunicación, negociación e influencia. - Persona autónoma, proactiva y con visión de negocio. - Valorable conocimiento del tejido empresarial de Galicia. Se ofrece - Proyecto estratégico con visibilidad e impacto: Liderarás una oficina con un papel fundamental dentro de la compañía, participando activamente en la estrategia comercial y contribuyendo directamente a los resultados del negocio. - Autonomía para desarrollar tu mercado: Tendrás libertad para diseñar e impulsar tu estrategia comercial, identificar nuevas oportunidades y consolidar relaciones con clientes clave de Santiago de Compostela y su área de influencia. - Desarrollo profesional y estabilidad: Apostamos por el crecimiento de las personas y ofrecemos un proyecto estable dentro de una compañía en constante evolución. - Retribución competitiva: Salario fijo acorde a tu experiencia más un atractivo variable vinculado al cumplimiento de objetivos. - Herramientas tecnológicas y soporte corporativo: Contarás con los recursos, procesos y apoyo necesarios para desempeñar tu función con éxito. - Un equipo y una marca que te respaldan: Formarás parte de una compañía referente en solucion Requisitos • Experiencia previa de al menos 3 años en el sector de consultoría de Recursos Humanos, selección de personal o trabajo temporal. • Experiencia en desarrollo de negocio y venta consultiva de servicios B2B. • Perfil con una marcada orientación comercial y a resultados. • Capacidad para liderar equipos y gestionar personas. • Experiencia en la gestión de cuentas y desarrollo de clientes. • Experiencia trabajando con objetivos y seguimiento de KPIs. • Habilidades de comunicación, negociación e influencia. • Persona autónoma, proactiva y con visión de negocio. • Valorable conocimiento del tejido empresarial de Galicia. Estudios mínimos Máster Experiencia mínima Al menos 3 años Se Ofrece • Proyecto estratégico con visibilidad e impacto: Liderarás una oficina con un papel fundamental dentro de la compañía, participando activamente en la estrategia comercial y contribuyendo directamente a los resultados del negocio. • Autonomía para desarrollar tu mercado: Tendrás libertad para diseñar e impulsar tu estrategia comercial, identificar nuevas oportunidades y consolidar relaciones con clientes clave de Santiago de Compostela y su área de influencia. • Desarrollo profesional y estabilidad: Apostamos por el crecimiento de las personas y ofrecemos un proyecto estable dentro de una compañía en constante evolución. • Retribución competitiva: Salario fijo acorde a tu experiencia más un atractivo variable vinculado al cumplimiento de objetivos. • Herramientas tecnológicas y soporte corporativo: Contarás con los recursos, procesos y apoyo necesarios para desempeñar tu función con éxito. • Un equipo y una marca que te respaldan: Formarás parte de una compañía referente en solucion