Técnico Recaudador de Salones de Juego

Merkur Slots es una empresa del Sector del Juego y Entretenimiento, cuya actividad es la explotación de salones de juego. Filial española del Grupo Gauselmann, cuenta en la actualidad con 150 empleados y necesita incrementar su plantilla seleccionando un/a: TECNICO RECAUDADOR Requisitos: Se requieren conocimientos de informática, especialmente en Excel y alta capacidad con cálculos numéricos. Como técnico, se valorarán conocimientos informáticos, redes, software, hardware y conocimientos básicos de electrónica. Acostumbrado a trabajar bajo presión y capacidad de manejar situaciones de estrés. Capacidad para trabajar en equipo. Se valorará experiencia en el sector del juego, especialmente como recaudador y/o técnico. Requisitos deseados: Buscamos gente comprometida, ordenada, metódica, proactiva y responsable. Se requiere disponibilidad horaria para trabajar en turnos rotativos. Imprescindible carnet de conducir. Se ofrece salario competitivo y porcentaje sobre objetivos adicional al salario. Es una gran oportunidad de obtener un trabajo estable formando parte de un gran equipo en una empresa internacional líder en el sector de entretenimiento y juegos de azar. En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos le informamos que el responsable de sus datos personales es MERKUR SLOTS SLU y los utilizará para la realización de procesos internos de selección de personal, tanto actuales como futuros. Aplicar en esta oferta de trabajo implica su autorización para el tratamiento de sus datos por nuestra parte, además de la ejecución de un contrato o medidas precontractuales. Sus datos curriculares se conservarán durante un plazo máximo de en nuestra organización, o mientras el candidato no manifieste su derecho de supresión. Sus datos no van a ser cedidos a ningún tercero, salvo por obligaciones legales expresas. Puede acceder, rectificar y suprimir los datos, así como otros derechos que le asisten sobre protección de datos a través de Puede obtener información adicional sobre protección de datos solicitándola a nuestra organización. (Reglamento General de Protección de Datos UE 2016/679)