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Oferta verificada hace 16 horas

Técnico Laboral - SAGE

AFIANZA ASESORES·MadridHíbridoContrato indefinidoIntermedio
Salario no indicado
Resumen Vox
  • Rol del puesto: Gestión integral de nóminas, administración de personal, cumplimiento normativo y asesoramiento laboral.
  • Requisitos clave: Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, ADE o similar; experiencia de al menos 2 años en nóminas y administración de personal; conocimientos en SAGE.
  • Condiciones y beneficios: Contrato indefinido, jornada completa, horario flexible, teletrabajo 2 días, actividades y servicios incluidos, cultura de feedback y desarrollo profesional.
Candidatarse en el origenSales de VoxJobs hacia infojobs.net — la candidatura se hace directamente en la empresa. infojobs.net

Descripción de la oferta

Técnico Laboral - SAGE En Afianza seguimos creciendo y queremos contar contigo. Buscamos un/a Técnico/a Laboral que quiera dar un paso más en su carrera y formar parte de un proyecto en plena expansión, donde la calidad, la cercanía y el desarrollo del talento son pilares clave. Tu misión: Como Técnico/a Laboral, tendrás un rol clave en la gestión integral del ciclo de nómina y administración de personal, contribuyendo al cumplimiento normativo y la eficiencia operativa. ¿Cuál será tu día a día?: Gestión del proceso completo de nómina, asegurando el cumplimiento de plazos y normativa legal. Gestión de altas, bajas y movimientos en Seguridad Social. Tramitación de Seguros Sociales. Presentación de modelos 111 y 190. Asesoramiento a dirección y clientes en materia laboral. Uso y mantenimiento de herramientas de nómina Desarrollo e implementación de políticas y procedimientos laborales. Qué buscamos en ti: Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, ADE o similar. Experiencia de al menos 2 años en administración de personal y nóminas. Conocimientos en SAGE. Experiencia en gestión de procesos laborales y cumplimiento normativo. Valorable experiencia en liderazgo o coordinación de equipos. Perfil organizado, resolutivo y orientado a resultados. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Qué te ofrecemos: Incorporación a una firma sólida y en crecimiento. Contrato indefinido. Plan de carrera y desarrollo profesional real. Cultura de feedback continuo y formación (Campus Corporativo). Jornada completa y horario flexible. Teletrabajo 2 días a la semana tras un periodo de adaptación. Jornada intensiva de verano. Servicio de desayuno gratuito. Además, podrás disfrutar de servicios y actividades incluidos como: Retribución flexible. Actividades y sorteos (eventos deportivos, etc.)

Panel de transparencia

Fuente original
infojobs.net
Publicada
23 jul 2026 · fecha real
Última verificación
hace 16 horas
Puntuación de calidad
35/100
Salario indicado0
Empresa identificada0
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Descripción completa20

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