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Oferta verificada hace 5 horas

Técnico de Mantenimiento Industrial - Padrón

CORTIZO·PadrónPresencialContrato indefinido
26 000 € – 33 000 € / año
Resumen Vox
  • Funciones principales: Realización de mantenimiento correctivo y preventivo de maquinaria industrial y ajustes en producción de perfilería.
  • Requisitos y experiencia: Profesional con conocimientos y experiencia en mantenimiento, formando parte de un equipo en una empresa consolidada.
  • Condiciones y beneficios: Salario entre 28.000 y 32.000 € brutos anuales, condiciones a convenir, entorno dinámico e internacional, beneficios sociales.
  • Compromiso de igualdad: Oferta redactada con respeto a la igualdad de género y protección de derechos LGTBI, evaluando candidaturas de forma objetiva.
Candidatarse en el origenSales de VoxJobs hacia infojobs.net — la candidatura se hace directamente en la empresa. infojobs.net

Descripción de la oferta

Cortizo, empresa líder en Sistemas de aluminio y PVC para la Industria, Construcción y Arquitectura, selecciona un Técnico de Mantenimiento (H/M/X) para formar parte del equipo de Mantenimiento en la fábrica de Padrón. Buscamos: Profesional con conocimientos y experiencia en mantenimiento que formará parte de un equipo y de una empresa consolidada, con un contrato de trabajo estable y condiciones a convenir en función de la experiencia aportada. Funciones: - Realización de mantenimiento correctivo y preventivo de maquinaria industrial. - Intervenciones en el área de producción para ajustes de la maquinaria en la producción de perfilería. ¿Qué te ofrecemos? Salario entre 28.000 y 32.000 € brutos al año entre fijo y complementos, variable la parte fija en función de la valía y conocimientos aportados. Incentivarte para que desarrolles tu mejor perfil profesional. Trabajar en un entorno dinámico e internacional. Beneficios sociales: Acuerdos para ventajas en salud, combustible, formación... La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de sexo, raza, discapacidad, ideología o cualquier otro motivo. Evaluamos las candidaturas de forma objetiva. Especialmente, se tiene en cuenta el respeto a la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019) y el marco legal de protección de los derechos de las personas LGTBI (Real Decreto 1026/2024).

Panel de transparencia

Fuente original
infojobs.net
Publicada
15 jul 2026 · fecha real
Última verificación
hace 5 horas
Puntuación de calidad
65/100
Salario indicado30
Empresa identificada0
applyUrl0
postedAt15
Descripción completa20

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