Técnico/a Superior Servicio de Prevención Propio (H/M/X)

CORTIZO selecciona un/a Técnico/a del Servicio de Prevención Propio para incorporarse al equipo de Prevención de Riesgos Laborales. La persona seleccionada desarrollará labores técnicas de prevención en un entorno industrial, colaborando en la implantación, seguimiento y mejora de la actividad preventiva de la compañía, con el objetivo de garantizar la seguridad y salud de las personas trabajadoras y el cumplimiento de la normativa vigente. Las principales funciones del puesto serán: - Realización y actualización de evaluaciones de riesgos. - Propuesta, implantación y seguimiento de medidas preventivas y correctoras. - Investigación y análisis de accidentes e incidentes. - Elaboración de informes técnicos en materia de prevención. - Diseño e impartición de acciones formativas e informativas sobre seguridad y salud laboral. - Seguimiento de indicadores preventivos y colaboración en la elaboración de informes. - Participación en estudios y proyectos relacionados con la seguridad industrial. - Asesoramiento a los distintos departamentos en materia de prevención de riesgos laborales. - Colaboración en la planificación de la actividad preventiva y en las actuaciones del Servicio de Prevención Propio. Se ofrece - Salario a convenir en función de la experiencia aportada. - Vacaciones: 24 días laborables al año; - CLUB de descuentos; - Nuestra APP Cortizo Social; - Gimnasio Gratuito; - Fisioterapia Gratuito; - Servicio médico y enfermería gratuita con prescripción sanitaria; - Seguro médico de copago; - Eventos navideños y sociales para trabajadores y familia; - Eventos deportivos: Fútbol y Pádel. Compromiso con la igualdad y diversidad: La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de sexo, raza, discapacidad, ideología o cualquier otro motivo. Evaluamos las candidaturas de forma objetiva. Especialmente, se tiene en cuenta el respeto a la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019) y el marco legal de protección de los derechos de las personas LGTBI (Real Decreto 1026/2024).