Técnico/a Prevención de Riesgos Laborales

En Nordex Energy Ibérica, compañía referente a nivel internacional en el sector de las energías renovables, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales que se una a nuestro equipo para garantizar los más altos estándares en Calidad, Salud, Seguridad y Medio Ambiente en parques eólicos. La persona seleccionada desempeñará un papel clave en la supervisión, aplicación y mejora de los procedimientos QHSE en campo, colaborando estrechamente con los distintos equipos técnicos y operativos. Funciones: 1. Inspecciones, de control operativo y cumplimiento en parque en materia QHSE Realizar inspecciones QHSE de seguridad en parques eólicos y centros de trabajo. Comprobar el cumplimiento de procedimientos de seguridad en parque, detectar incumplimientos y proponer mejoras. Abrir HSE Cases en ServiceNow en caso de desviaciones o necesidad de acciones correctivas, registrando responsable y realizando seguimiento hasta su cierre. Ejercer la vigilancia de la seguridad y salud en los centros de trabajo de su agrupación. Asistir como recurso preventivo en, por ejemplo: grandes Correctivos, cumpliendo el procedimiento aplicable y apoyando activamente en campo. 2. Gestión de siniestralidad Gestión de la siniestralidad laboral en los centros de trabajo asignados: comunicación, registro, documentación y seguimiento. Elaborar boletines de primera asistencia en el portal de la Mutua, Participar en investigaciones de incidentes/accidentes Analizar inspecciones externas de clientes y proporcionar evidencia del cierre de acciones. 3. Documentación, CAE y relación con clientes Reuniones de coordinación de actividades empresariales Control del registro de productos químicos y sus FDS en los centros de trabajo de la compañía Focal point con clientes asignados Revisión del sistema de gestión y elaboración /actualización de documentación en materia QHSE 4. Formación y onboarding Planificar con People & Culture las nuevas incorporaciones: Necesidades formativas (GWO, elevador, riesgo eléctrico, etc.). Transmisión a Administration para la gestión de reservas. Asignar EPIs Impartir formación PRL a trabajadores Soporte en la planificación de formaciones de técnicos y detección de nuevas necesidades formativas. Impartición de formaciones específicas cuando proceda. Elaboración de material para onboarding y fichas de puesto de trabajo. 5. Evaluaciones de riesgos, permisos y documentación técnica Revisar evaluaciones de riesgos Revisar permisos de trabajo y asegurar su correcta aplicación. 6. Coordinación general y soporte transversal QHSE Participar en reuniones con otros departamentos Soporte o sustitución en las tareas de otros QHSE Windfarm Technicians cuando sea necesario. Dar soporte a QHSE en cualquier otra tarea asignada Requisitos/Experiencia: Experiencia en gestión y aplicación de las normas de prevención de riesgos laborales Experiencia en el sector de las renovables (valorable) Buena disponibilidad para viajar