Oferta verificada hace 5 horas

Técnico/a laboral

Asesoría Laboral·Las Palmas de Gran CanariaPresencialContrato indefinidoIntermedio

Salario no indicado

Resumen Vox

Responsabilidades principales: Gestión del ciclo laboral completo, trámites administrativos, asesoramiento en legislación laboral, gestión de procesos específicos y apoyo jurídico/administrativo.
Requisitos clave: Conocimientos en legislación laboral, habilidades organizativas, atención al detalle, comunicación efectiva y experiencia previa valorada.
Formación y experiencia: Grado en Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similar, con 1 a 3 años en funciones similares en asesoría o administración de personal.
Condiciones y beneficios: Oportunidad de desarrollo profesional en entorno dinámico, estabilidad laboral, salario competitivo negociable según experiencia y aportaciones.

Candidatarse en el origenSales de VoxJobs hacia infojobs.net — la candidatura se hace directamente en la empresa. infojobs.net

Descripción de la oferta

Técnico/a en Relaciones Laborales Nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico/a en Relaciones Laborales para formar parte de nuestro equipo. En tu día a día asumirás las siguientes responsabilidades: Gestión del ciclo laboral completo: Confección de nóminas, finiquitos, liquidaciones y seguros sociales (atendiendo a diversidad de actividades y convenios colectivos). Trámites administrativos: Tramitación de altas, bajas, variaciones de datos en la Seguridad Social (Sistema RED) y gestión de contratos (Contrat@). Asesoramiento directo: Resolución de consultas diarias de nuestros clientes en materia de legislación laboral, bonificaciones y convenios. Gestión de procesos específicos: Tramitación de partes de incapacidad temporal (IT) y accidentes de trabajo (Delta/Siltra). Apoyo jurídico/administrativo: Preparación de documentación para inspecciones de trabajo o conciliaciones (SEMAC), según tu experiencia. Para este puesto, buscamos a una persona con sólidos conocimientos en legislación laboral. Además, debe tener habilidades para la organización, la atención al detalle y la comunicación efectiva. Se valorará positivamente la experiencia previa y el manejo de la herranmienta A3Nom. Formación: Grado en Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similar. Experiencia: Mínimo de 1 a 3 años realizando funciones similares en asesoría o departamento de administración de personal de volumen. Conocimientos técnicos: Dominio de herramientas de gestión laboral (se valorará positivamente el manejo de programas como A3Nom) y del paquete Office. Competencias clave: Persona proactiva, con alta capacidad de organización, atención al detalle y una clara orientación al cliente. Ofrecemos una oportunidad de desarrollo profesional en un entorno de trabajo dinámico y colaborativo, donde estabilidad, profesionalidad y buen ambiente son premisas fundamentales. Retribución: Salario competitivo, negociable en función de la experiencia y valores aportados por el candidato/a. Si cumples con el perfil y te motiva unirte al equipo, no lo dudes.