Descripción de la oferta
Empresa multinacional, líder mundial en el sector de la Publicidad Exterior, selecciona un/a Product Manager Digital DOOH (H/M) para su sede en Madrid. Será la persona que, en dependencia de la Head of Product Marketing, sea responsable de optimizar la oferta comercial de la categoría Digital Dynamic de JCDecaux, que integra todo el inventario digital de los tres entornos (Mobiliario Urbano, Metro y Centros Comerciales), así como la venta programática.
Esta optimización se articula a través de tres grandes ejes estratégicos:
-Análisis y entendimiento del mercado
-Desarrollo y gestión del portfolio de productos
-Performance de la categoría e impulso comercial
Funciones:
-Analizar el mercado, los anunciantes, la competencia y las tendencias del ecosistema digital y programático para identificar oportunidades de crecimiento.
-Gestionar y optimizar el portafolio de productos Digital Dynamic (inventario digital en Metro, Centros Comerciales y Mobiliario Urbano).
-Diseñar, desarrollar y lanzar nuevos productos comerciales digitales, definiendo propuesta de valor, pricing, formatos, inventario y modelos de venta (directa y programática).
-Liderar los planes de lanzamiento y comunicación de producto (Go-to-Market), incluyendo la creación de argumentarios comerciales, presentaciones y media kits.
-Definir, monitorizar y optimizar los KPIs de la categoría (ventas, ocupación, CPMs, performance comercial, ingresos, etc.).
-Acompañar y formar al equipo comercial, asegurando un correcto entendimiento de la oferta digital y programática.
-Participar en reuniones estratégicas con equipos comerciales y clientes clave (agencias, anunciantes, partners AdTech).
-Impulsar el negocio programático y la integración del inventario digital en todos los modelos de venta, identificando y eliminando barreras de adopción.
Se ofrece:
•Desarrollo profesional en una empresa multinacional, líder en el sector de la Publicidad Exterior.
•Trabajo en entorno dinámico, muy estimulante y con numerosos retos por delante.
•Excelente ambiente de trabajo.
•Flexibilidad horaria.
•Posibilidad de teletrabajo (1 día a la semana).
•Beneficios sociales (cheques de comida, seguro médico y seguro de vida).
•Gimnasio on site.
JCDecaux es una empresa comprometida en ofrecer la igualdad de oportunidades en la contratación de personal, así como en apoyar la integración cultural y en abonar un salario igual por un trabajo de igual valor, ofreciendo el mismo trato a todos los/las trabajadores/as actuales y potenciales. Así mismo, JCDecaux no discrimina por razón de discapacidad, raza, color, religión, género, estado matrimonial, opiniones políticas, orientación sexual, origen social, nacionalidad o ningún otro motivo protegido por la legislación local o nacional.