Jefe/a de obra electrico

Desde Paul Marlex colaboramos con una empresa referente en el mantenimiento y explotación de redes eléctricas, que busca incorporar un/a Jefe/a de Obra para liderar proyectos de mantenimiento de instalaciones de baja y media tensión en la zona de Jaca (Huesca). Se trata de una excelente oportunidad para formar parte de un proyecto estable y de largo recorrido, trabajando para uno de los principales operadores del sector energético, en un entorno técnico dinámico y con posibilidades reales de desarrollo profesional. ¿Cuál será tu misión?Como Jefe/a de Obra, serás la persona responsable de coordinar y supervisar las operaciones de mantenimiento de redes eléctricas, asegurando el correcto desarrollo de los trabajos, el cumplimiento de los plazos, la optimización de los recursos y el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad. Principales responsabilidadesPlanificar, coordinar y supervisar las operaciones de mantenimiento en instalaciones de baja y media tensión. Organizar y liderar los equipos de trabajo propios y empresas subcontratadas. Actuar como interlocutor técnico y operativo con el cliente, garantizando un servicio de calidad. Realizar el seguimiento económico de las obras, controlando costes y cierres de producción. Velar por el cumplimiento de la normativa técnica, de calidad y de prevención de riesgos laborales. Garantizar el cumplimiento de los plazos y objetivos establecidos para cada actuación. ¿Qué buscamos?Titulación en Ingeniería (Eléctrica, Industrial, Mecánica o similar). Experiencia mínima de 2 años en gestión de obras o mantenimiento industrial, preferiblemente en el ámbito eléctrico. Capacidad para coordinar equipos, gestionar proyectos y tomar decisiones en entornos dinámicos. Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente. Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos dentro de la zona de actuación. Valoraremos especialmente personas con iniciativa, capacidad de organización, resiliencia y orientación a resultados. ¿Qué ofrecemos?Contrato indefinido desde el primer día. Vehículo de empresa y herramientas necesarias para el desempeño del puesto. Incorporación a una compañía sólida y en crecimiento, con un proyecto estable y de largo recorrido. Jornada completa de lunes a viernes. Posibilidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización.