Descripción de la oferta
Ubicación: Las Palmas de Gran Canaria
Modalidad: Presencial
Jornada: Completa (Lunes a Viernes)
Contrato: Temporal (Duración de 2 años)
Tus funciones del día a día
En esta posición estratégica y operativa, asumirás el control de las siguientes áreas clave:
Estrategia y Planificación: Diseñar, implementar y supervisar el plan de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de la planta.
Liderazgo de Equipos: Coordinar, motivar y desarrollar al personal técnico a tu cargo, organizando turnos y flujos de trabajo eficientes.
Digitalización y GMAO: Gestionar el inventario de activos de la planta y liderar el uso del software de gestión de mantenimiento (GMAO) para optimizar el control de tareas y repuestos.
Seguridad y Medioambiente: Velar por el cumplimiento estricto de las normativas de seguridad laboral (PRL) y las políticas de sostenibilidad del centro, garantizando un entorno de trabajo libre de riesgos.
Optimización de Procesos: Analizar los indicadores de rendimiento de la maquinaria (KPIs), identificar cuellos de botella y proponer proyectos de mejora continua aplicados a la automatización y eficiencia energética.
¿Qué perfil buscamos?
Para liderar este proyecto con éxito, es importante que aportes:
Formación académica: Ingeniería Técnica o Superior. También valoramos positivamente perfiles con titulación de FP II o Grado Superior técnico si aportan una sólida y amplia trayectoria demostrable en puestos similares.
Especialización técnica: Formación complementaria en Prevención de Riesgos Laborales (PRL), así como fundamentos sólidos en electricidad, mecánica, hidráulica, neumática, soldadura y programación de autómatas (PLC).
Conocimientos específicos: Dominio avanzado de sistemas de gestión GMAO y herramientas de supervisión y adquisición de datos (SCADA).
Experiencia: Mínimo de 5 años de trayectoria profesional consolidada en el mantenimiento de entornos industriales o plantas productivas.
Movilidad: Imprescindible poseer carnet de conducir y vehículo propio para desplazamientos.
Tus soft skills: Buscamos a una persona con visión analítica, orientada a la mejora continua y con fuerte iniciativa. Tu capacidad de negociación, habilidades de comunicación efectiva y estilo de liderazgo colaborativo marcarán la diferencia.
Lo que te ofrecemos a cambio
Proyecto a medio plazo: Un contrato temporal con una duración estimada de 2 años en una posición de gran responsabilidad técnica.
Conciliación: Jornada completa de lunes a viernes para un adecuado equilibrio personal.
Crecimiento continuo: Acceso a planes de formación adaptados (cursos especializados técnicos, idiomas o habilidades blandas).
Compromiso sostenible: Trabajarás dentro de una organización volcada en la eficiencia energética, la economía circular y la preservación del medioambiente.