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Oferta verificada hace 2 horas

Ingeniero de Ofertas

AVANZE CONSULTORES·SantanderPresencialContrato indefinidoEjecutivo
40 000 € – 50 000 € / año
Resumen Vox
  • Responsabilidades principales: Elaborar ofertas técnicas, comerciales y administrativas para equipos y componentes nucleares y a presión, incluyendo estudio de especificaciones, cálculos y secuencias de fabricación.
  • Requisitos clave: Experiencia mínima de 5 años en calderería o similar, conocimientos en códigos ASME, materiales, NDEs, fabricación soldada, y dominio de inglés C1.
  • Condiciones y beneficios: Jornada completa presencial inicialmente, salario entre 40-50 k€ brutos anuales, y posibilidad de incorporación en diferentes vías según actitud y capacidad.
  • Formación requerida: Ingeniero industrial superior, técnico industrial, licenciado en marina mercante, o graduado en ingeniería mecánica, con conocimientos en Excel, IA, Solid Works.
  • Valoraciones adicionales: Se valorará experiencia en sector nuclear, calderería en oil & gas, y capacidad de coordinar equipos y procesos de oferta.
Candidatarse en el origenSales de VoxJobs hacia infojobs.net — la candidatura se hace directamente en la empresa. infojobs.net

Descripción de la oferta

DESCRIPCIÓN DE LA OFERTA - Empresa líder en España en la automatización de procesos de soldadura en el ámbito industrial y con instalaciones en Cantabria, precisa incorporar un Ingeniero de Ofertas en su sede, próxima a la ciudad de Santander. - El perfil del candidato requerido es el de una persona capaz de ofertar equipos y componentes nucleares y equipos a presión para oil & gas elaborando las RFQ (Solicitudes de presupuesto) con el estándar habitual utilizado en el ámbito empresarial. - Es imprescindible que el candidato que se posicione en este proceso con capacidad para realizar ofertas técnicas de alta calidad (aquéllas que, al realizarse, conformen un estándar tan elevado como si la oferta ya hubiese sido aceptada y preparada para su puesta en marcha). Se trata de elaborar una propuesta, de tal modo, como si fuera un ejercicio de prefabricación del proyecto. - El proceso de oferta incluye una parte administrativa (acuse de recibo, aclaración de dudas con el cliente, registro en el sistema, elaboración de la oferta técnica y comercial), comercial (envío, seguimiento con el cliente, petición de oferta a proveedores) y, fundamentalmente, técnica: estudio de especificaciones, cálculo según código, estimación de tiempos, preparación de especificaciones de compra, determinación de secuencia de fabricación). También se requiere una parte financiera (condiciones generales y particulares de compra, hitos y avales, forma de pago). EXPERIENCIA: Ingeniero de ofertas con una experiencia mínima de 5 años en empresa de calderería o similar, cumpliendo los requisitos de este proceso de selección. COMPETENCIAS: - El candidato debe ser capaz de entender las especificaciones de los clientes con mucha precisión y los códigos básicos (ASME), conocer bien los materiales, conocimiento de NDEs (ensayos no destructivos), y con experiencia en fabricación (soldada, a ser posible). - El candidato seleccionado podrá trabajar en un equipo multidisciplinar que le permitirá aprender y crecer profesionalmente, más aún dado que el trabajo implica interactuar con clientes internacionales con estándares de primer nivel en el sector. FORMACIÓN: Ingeniero industrial superior (cualquier especialidad), también minas, caminos o naval. Ingeniero técnico industrial (cualquier especialidad) o licenciado en marina mercante esp. máquinas. Graduado en ingeniería mecánica o similar (civil). Inglés bilingüe (mínimo a nivel C1) Conocimientos de Excel y la herramienta de IA, Claude, de aplicación en el propio Excel. Habituado a trabajar con Solid Works o similar SE VALORARÁ: - Experiencia del candidato del sector nuclear. - También será valioso si el candidato ha trabajado en un taller de calderería en el sector de oil & gas - El candidato adecuado a la posición es un ingeniero con experiencia en estos ámbitos, que pueda responsabilizarse de la organización del área de ofertas, coordinando a un equipo (ingeniero y delineante), siendo capaz de coordinarse, a su vez, con el Director Comercial y la Dirección Financiera. RECOMENDAMOS LA LECTURA ATENTA DE LOS REQUISITOS DE ESTE PROCESO PUES, EN FUNCIÓN DE LA ACTITUD Y DE LA CAPACIDAD DE PROGRESIÓN DEL CANDIDATO, HAY DIFERENTES VÍAS DE INCORPORACIÓN EN EL PROYECTO. Así está debidamente desglosado en la oferta económica de este proceso. - Será muy valioso que el ingeniero pueda aportar propuestas y mejoras para la optimización de los procesos. JORNADA LABORAL: Completa (presencial al 100% hasta consolidar la posición y, de ahí en adelante, podría ser híbrida) RETRIBUCIÓN: Ingeniero senior de ofertas 1 (graduado o técnico): 40-45 k€ brutos/año Ingeniero senior de ofertas 2 (superior o con larga experiencia ad hoc): 45-48 k€ brutos/año Responsable de área de ofertas: 48-50 k€ brutos/año La empresa contempla la opción de poder incorporar un perfil senior que técnicamente pueda llegar a acometer este tipo de ofertas, aportando al candidato un plan de carrera para que pueda asumir este rol en una segunda fase posterior.

Panel de transparencia

Fuente original
infojobs.net
Publicada
21 jul 2026 · fecha real
Última verificación
hace 2 horas
Puntuación de calidad
65/100
Salario indicado30
Empresa identificada0
applyUrl0
postedAt15
Descripción completa20

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