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Oferta verificada hace 3 horas

ENGINEERING TECHNICIAN - SOL Cala D'Or

Meliá·PresencialJúnior
Salario no indicado
Resumen Vox
  • Funciones del puesto: Ejecutar tareas asignadas por el Engineering Manager relacionadas con mantenimiento y reparación en hotel.
  • Requisitos clave: Conocimientos en electricidad residencial, refrigeración, plomería, manejo de herramientas digitales y experiencia mínima de 1 año.
  • Condiciones y beneficios: Trabajo en equipo, orientación al cliente, conocimientos en normativa de seguridad y beneficios del programa My MeliáRewards y My MeliáBenefits.
Candidatarse en el origenSales de VoxJobs hacia es.indeed.com — la candidatura se hace directamente en la empresa. indeed

Descripción de la oferta

“El mundo es tuyo con Meliá” Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos: • My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas. • My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. Buscamos un Técnico Ingeniero/de Mantenimiento para el Hotel SOL Cala d'Or. Misión del puesto Ejecuta las tareas que le han sido asignadas por parte del Engineering Manager, de acuerdo con las instrucciones y estándares recibidos. ¿Qué Buscamos? • Conocimientos en electricidad residencial, refrigeración y plomería. • Manejo de herramientas digitales de seguimiento de reportes. • Trabajo en equipo. • Orientación al servicio al cliente. • Conocer la normativa de seguridad. • Orientación a la calidad. • Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar. En Meliá todos somos VIP En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global. Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura". Si quieres ser “Very Inspiring People“, síguenos en: INSTAGRAM – TIKTOK – LINKEDIN – INDEED – GLASSDOOR

Panel de transparencia

Fuente original
indeed
Publicada
21 jul 2026 · fecha real
Última verificación
hace 3 horas
Puntuación de calidad
35/100
Salario indicado0
Empresa identificada0
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Descripción completa20

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