Oferta verificada hace 6 horas
Controller financiero
EQUIPAMOVIL, S.L.Palma de MallorcaPresencialContrato indefinidoIntermedio
36 000 € – 41 000 € / año
Descripción de la oferta
Somos una empresa consolidada del sector de la automoción y buscamos incorporar un/a Controller Interno para reforzar nuestro Departamento de Administración y Finanzas.
Buscamos una persona con experiencia en auditoría que quiera desarrollar su carrera profesional en empresa, adquirir una visión global del negocio y asumir responsabilidades de forma progresiva dentro de un entorno dinámico y con posibilidades reales de crecimiento.
Esta posición ofrece una excelente oportunidad para participar en áreas clave de control financiero, fiscalidad, auditoría y mejora de procesos, trabajando de forma cercana con la Dirección Financiera y con las distintas áreas de la compañía.
Funciones principales
Supervisión y seguimiento de los procesos de control interno de la compañía.
Control y análisis de desviaciones presupuestarias.
Coordinación y relación con los auditores externos.
Participación en la elaboración de informes financieros y de gestión para la dirección.
Identificación de oportunidades de mejora en procedimientos y controles internos.
Supervisión y coordinación de las diferentes áreas que integran el departamento administrativo.
Participación activa en proyectos de optimización de procesos y mejora continua.
Requisitos
Grado universitario.
Experiencia mínima de 2 años en auditoría externa o interna.
Capacidad analítica y orientación al detalle.
Proactividad, iniciativa y capacidad para asumir responsabilidades.
Se valorará experiencia previa en control de gestión, reporting financiero.
¿Qué ofrecemos?
Incorporación estable a una empresa sólida y en crecimiento dentro del sector de la automoción.
Posición con una visión transversal de todas las áreas financieras y administrativas de la compañía.
Exposición directa a la Dirección Financiera y participación en proyectos estratégicos.
Entorno profesional donde se fomenta la autonomía, la iniciativa y el desarrollo del talento.
Posibilidades reales de promoción interna y crecimiento profesional, con un plan de evolución basado en el desempeño y la adquisición progresiva de responsabilidades.
Sistema de trabajo con horario intensivo dos semanas de cada tres, favoreciendo la conciliación y la flexibilidad.
Retribución competitiva acorde con la experiencia y el potencial del candidato.
¿A quién buscamos?
A una persona con una sólida base financiera adquirida en auditoría, que quiera dar un paso adelante en su carrera profesional y formar parte de una organización donde pueda crecer, aportar valor y desarrollar una visión integral del negocio.
Si buscas un proyecto estable, con recorrido y oportunidades de desarrollo, estaremos encantados de conocerte.