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Oferta verificada hace 4 horas

Conductor/a repartidor/a

DISFOOD SELECCION SOCIEDAD LIMITADA·ValenciaPresencialContrato indefinidoJúnior
Salario no indicado
Resumen Vox
  • Función principal: Realizar entregas de productos en rutas asignadas, descargando mercancía, recogiendo devoluciones y garantizando puntualidad y profesionalidad.
  • Requisitos clave: Carnet B en vigor, experiencia de al menos 1 año, manejo de carretilla o toro, y documentación vigente.
  • Condiciones y beneficios: Horario de reparto temprano en la mañana, jornada de lunes a viernes, con trabajo ocasional en sábado y dietas.
  • Condiciones adicionales: El reparto se realiza en camión de 6 pallets, y se valora carnet C+CAP en vigor.
Candidatarse en el origenSales de VoxJobs hacia infojobs.net — la candidatura se hace directamente en la empresa. infojobs.net

Descripción de la oferta

Buscamos conductor/a de reparto con carnet B. La empresa está ubicada en Bétera (Valencia) y distribuye mercancías a clientes de la Comunidad Valenciana principalmente. Horario: el reparto empieza de 4:00 a 5:00 h de la mañana. Jornada: de lunes a viernes, completa, de mañana. Se trabaja un sábado por la mañana cada 4 ó 5 semanas al mes que se planifica con antelación, con una jornada de menos horas. Funciones: Realizar la entrega de los productos desde nuestras instalaciones hasta los puntos de venta de las rutas asignadas. Descargar la mercancía en nuestros clientes, recoger devoluciones y mercancía de proveedores. Garantizar la entrega de la mercancía con puntualidad, responsabilidad y profesionalidad. Control de documentación de la entrega. El reparto se realiza en camión de 6 pallets. Imprescindible Carnet B en vigor y puntos. Documentación en vigor. Manejo de carretilla o toro. Experiencia de al menos 1 año. Se valora experiencia en sector alimentario. Dietas. Se valora carnet C+CAP en vigor con salario acorde según valía de la persona candidata. Declaración de Principios de Igualdad DISFOOD SELECCIÓN S.L., declara su compromiso con la igualdad real entre mujeres y hombres en el seno de la organización mediante la implantación del II Plan de Igualdad, y manifiesta su tolerancia cero ante la concurrencia de conductas constitutivas de acoso sexual o por razón de sexo, por lo que cuenta con un Protocolo de Actuación frente al mismo, aplicable a todo el personal interno y al que preste servicios a la organización. Cualquier consulta de Igualdad se realizará a través del correo ******************** CULTURA DE SEGURIDAD ALIMENTARIA: compromiso de Disfood Selección SL: DISFOOD SELECCIÓN S.L., tiene como objetivo principal conseguir la máxima satisfacción de la clientela y de sus partes interesadas en la fabricación y comercialización de pan, panes especiales precocidos congelados y productos de bollería congelados, con una calidad e inocuidad del producto garantizadas a la hora de ponerlos en el mercado. Para DISFOOD SELECCIÓN, S.L. no sólo es importante lo que se produce, sino cómo se produce, lo que evidencia la relación directa entre la producción segura y la producción responsable. Este concepto es el de Cultura de Seguridad Alimentaria que recoge los valores, creencias y normas compartidas que afectan la forma de pensar y el comportamiento con relación a la inocuidad alimentaria en, a través y a lo largo y a lo ancho de la entidad.

Panel de transparencia

Fuente original
infojobs.net
Publicada
17 jul 2026 · fecha real
Última verificación
hace 4 horas
Puntuación de calidad
35/100
Salario indicado0
Empresa identificada0
applyUrl0
postedAt15
Descripción completa20

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