Auxiliar Administrativo/a PRL

¿Te gustaría desarrollar tu carrera en una empresa referente en movilidad urbana sostenible en Europa? En Moove Cars buscamos un/a Auxiliar Administrativo/a para dar soporte integral a nuestros técnicos de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) dentro de nuestro Servicio de Prevención Propio y Mancomunado. Esta persona será responsable de gestionar la documentación legal y de seguimiento , coordinar agendas y formaciones preventivas , y asegurar un flujo ordenado, confidencial y eficiente de la información. Si te motiva un entorno dinámico, orientado a las personas y con procesos en constante mejora, esta es tu oportunidad. ¿Por qué trabajar en Moove Cars? Moove Cars es líder en movilidad urbana y se encuentra en permanente crecimiento. Fomentamos un entorno multidisciplinar, colaborativo e inclusivo, impulsando la innovación, la eficiencia en la gestión y el cuidado integral de nuestra plantilla. Apostamos por la formación continua y por un trato cercano, profesional y responsable en todas nuestras áreas. Funciones principales Gestión administrativa y documental de PRL Gestión, organización y archivo de la documentación legal, reglamentaria y de seguimiento de seguridad laboral (informes, certificados, registros de accidentes). Elaboración y actualización de informes y reportes administrativos para el equipo técnico de PRL y la dirección. Gestión y control actualizado de las bases de datos e historiales de los empleados relativos a salud y seguridad laboral. Coordinación logística y operativa Coordinación logística de formaciones de seguridad, reuniones de seguimiento y auditorías internas. Apoyo en la planificación, gestión de agendas y seguimiento de las actividades preventivas del departamento. Atención y soporte interno Atención y respuesta a consultas internas de trabajadores y gerencia vinculadas a la prevención de riesgos, garantizando la precisión y confidencialidad en la información. Actuar como punto clave de enlace entre el equipo de técnicos de PRL y los diferentes departamentos de la organización. Se ofrece Modalidad de trabajo: Híbrida (2 días de teletrabajo a la semana). Jornada: Completa con flexibilidad horaria y viernes jornada intensiva Integración en un equipo profesional multidisciplinar y multicultural. Plan de formación continua interna en PRL y gestión administrativa. Paquete de beneficios corporativos (WellHub, retribución flexible, plataforma de descuentos, entre otros). Contrato indefinido Parking disponible en nuestras instalaciones (Vallecas)