Administrativo (Chino)

RESPONSABILIDADES PRINCIPALES 1.Gestión integral de la oficina: suministros, mantenimiento, proveedores (limpieza, seguridad, mantenimiento) 2.Archivo y custodia de documentación corporativa: contratos, licencias, registros mercantiles, documentación de personal 3.Redacción, revisión y traducción de documentos oficiales (español ↔ chino / inglés) 4.Organización de reuniones internas y externas: reserva de salas, preparación de agendas, actas de reunión 5.Gestión de viajes de negocios: reservas de vuelos, hoteles, transporte para directivos y visitantes internacionales 6.Protocolo y recepción de visitantes: clientes, proveedores y delegaciones oficiales chinas 7.Soporte al departamento de RRHH en procesos de onboarding y gestión de documentación de empleados 8.Coordinación con el departamento financiero en la gestión de gastos, facturas y control de presupuesto de oficina REQUISITOS INDISPENSABLES 1.Chino mandarín: nivel nativo o C2 (competencia profesional completa) 2.Español: nivel B2 o superior (oral y escrito, capacidad de redacción de documentos oficiales) 3.Carnet de conducir B en vigor y disponibilidad para desplazamientos puntuales 4.Dominio avanzado de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) 5.Residencia legal y autorización de trabajo en España Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido Sueldo: 23.000,00€-28.000,00€ al año Ubicación del trabajo: Empleo presencial