Volver a los resultados · Santa Marta de Tormes

Oferta verificada hace 5 horas

Abogado/a Protección Internacional

YMCA·Santa Marta de TormesContrato indefinido
28 000 € – 29 000 € / año
Resumen Vox
  • Funciones principales: Proporcionar información y asesoramiento legal a solicitantes y beneficiarios de Protección Internacional, asistir en solicitudes y participar en reuniones y talleres.
  • Requisitos clave: Licenciatura o grado en Derecho, colegiado, formación en asilo, extranjería, género y trata de seres humanos, y experiencia mínima de 1 año en asistencia legal.
  • Condiciones y beneficios: Contrato indefinido, jornada completa, salario según convenio, lugar de trabajo en Salamanca, y participación en reuniones internas y externas.
Candidatarse en el origenSales de VoxJobs hacia infojobs.net — la candidatura se hace directamente en la empresa. infojobs.net

Descripción de la oferta

Somos una organización no lucrativa, sin filiación política o confesional, dirigida por personas voluntarias, que persigue mejorar la sociedad a través del desarrollo integral de la juventud, generando oportunidades, reduciendo su vulnerabilidad y fortaleciendo su entorno. Día a día, acompañamos el crecimiento de miles de niños, niñas y jóvenes que se esfuerzan cada día para superar las barreras que limitan sus sueños. Nuestro objetivo es potenciar al máximo las capacidades de los menores y acompañar el desarrollo integral de los jóvenes, incidiendo sobre los factores críticos (como la educación, la vivienda o su tiempo de ocio) que pueden vulnerar su derecho a crecer y prosperar. Para ello, actuamos sobre elementos fundamentales de su entorno como son el bienestar de sus familias, el acceso al empleo y la cobertura de sus necesidades básicas (alimentación, salud, ocio y tiempo libre). Si estas interesado en formar parte de nuestra plantilla apúntate en la siguiente oferta: ABOGADO/A. Seleccionamos para el centro YMCA en Salamanca un/a abogado/a para que apoye en dos programas: en el equipo multidisciplinar de intervención del Programa de Protección Internacional. En dependencia directa de la Coordinación de los programas, la persona que se responsabilizará de proporcionar información y asistencia legal a las personas solicitantes o beneficiarias de Protección Internacional. Funciones principales: - Información y asesoramiento legal a solicitantes y beneficiarios/as de Protección Internacional sobre el procedimiento de asilo y garantizar su acceso a derechos, servicios e instalaciones de recepción atendiendo a cualquier necesidad especial. - Asistencia legal en la formalización de solicitudes de Protección Internacional y durante el procedimiento administrativo de solicitud. - Realizar propuestas y programar talleres dirigidos a los/as participantes. - Realizar la interlocución con las autoridades competentes y participar en reuniones externas, garantizando el trabajo en red con otras entidades públicas o privadas - Actualización de registros en la base de datos SIRIA o en cualquier otra base de datos facilitada por YMCA. - Participación activa en reuniones internas organizadas por YMCA, tanto en Salamanca como en la Sede central en Madrid. Perfil: - Licenciatura o grado en Derecho y Colegiación como ejerciente en el Colegio de Abogados. - Formación especializada en asilo, extranjería, apatridia, género y trata de seres humanos. Se valorará: - Experiencia demostrable mínima de 1 año, en asistencia legal en materia de asilo, extranjería, migraciones y violencia de género. - Conocimiento de las organizaciones del tercer sector, preferiblemente relacionadas con el ámbito de migración, refugio y asilo. - Conocimientos de sistemas de gestión de la calidad: ISO 9001:2015, etc. - Formación en igualdad de género. - Ser víctima de violencia de género o persona en exclusión social. - Ser persona con diversidad funcional reconocida en grado superior al 33%. Se ofrece: - Salario bruto anual: según Convenio de Acción e Intervención Social para Grupo 1 (Categoría I) - Jornada completa. - Contrato indefinido. - Lugar de trabajo: Salamanca. En YMCA, como Entidad socialmente responsable, estamos concienciados, sensibilizados y garantizamos la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de sexo, condición personal, física o social comprometiéndonos al impulso y fomento de medidas para conseguir igualdad real en el seno de nuestra Entidad. Desde el razonamiento de que la diversidad humana constituye una fuente de ventaja competitiva, de estímulo, de aprendizaje mutuo e integrándose en todas las actuaciones y todos los ámbitos.

Panel de transparencia

Fuente original
infojobs.net
Publicada
20 jul 2026 · fecha real
Última verificación
hace 5 horas
Puntuación de calidad
65/100
Salario indicado30
Empresa identificada0
applyUrl0
postedAt15
Descripción completa20

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